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Ref. 15077 Líder de Proyecto IT Jr – ADN – Recursos Humanos

General

Se necesita Ref. 15077 Líder de Proyecto IT Jr

Para:
ADN

ADN – Recursos Humanos estamos en la búsqueda de Líder de Proyecto IT Jr para Importante Empresa

Funciones del puesto a cubrir

o Planificación del proyecto en todos sus aspectos, identificando las actividades a realizar, los recursos a poner en juego, los plazos y los costos previstos.

o Dirección y coordinación de todos los recursos humanos y materiales, alcance, tiempos y presupuesto, asociados al proyecto.

o Colaboración con el cliente/negocio en la definición y concreción de los objetivos del proyecto.

o Coordinar ceremonias ágiles.

o Seguimiento de la ejecución de las tareas dentro del proyecto.

o Presentación de avances a la dirección.

o Identificar los requerimientos y el alcance del proyecto.

o Identificar y controlar los riesgos.

o Gestionar los cambios.

o Proponer en su caso, modificaciones a los límites u objetivos básicos del proyecto cuando ocurran circunstancias que así lo ameriten.

o Adopción de las medidas correctivas para resolver las desviaciones que se hubieran detectado.

o Reuniones con usuarios.

o Relevar y analizar el proyecto.

o Identificar y entender problemas.

o Soporte a incidencias y consultas.

o Capacitación a usuarios.

o Ejecución de pruebas funcionales.

o Autogestión de trabajo sobre los tableros de Azure Devops.

o Garantizar cumplimiento de la metodología existente.

o Carga de horas diaria.

Requisitos EXCLUYENTES

o Conocimientos y aplicación de metodologías de proyectos tradicionales y ágiles.

o Fuertes habilidades blandas en la gestión de proyectos: liderazgo, negociación y comunicación.

o Manejo de la frustración personal y resolución de conflictos.

o Mantener conversaciones y brindar presentaciones orales.

o Gestión de tableros ágiles con alguna herramienta.

o Manejo de metodologías formales de análisis.

o Documentación de requerimientos en casos de uso / historias de usuario / bugs.

o Escritura de documentos de alcance y manuales de usuario.

o Control de calidad.

o Conocimiento de bases de datos relacionales.

o Consultas sobre base de datos.

o Metodologías ágiles / Scrum.

o UML (diagramas de actividad, clases, estado, etc.)

o Especificación de diseños funcionales de casos de uso / historias de usuario (Scrum). o Manejo del paquete de Office.